Es el descuento que se aplica a la nómina del trabajador o funcionario público con su autorización expresa, por disposición de ley o por orden judicial.
Los productos y servicios a descontar se autorizan mediante un mandato que otorga el trabajador para que su patrón realice estos descuentos.
Dado el poco acceso y las desfavorables condiciones que ofrece la banca tradicional fuera de la nómina, los empleados públicos prefieren contratar productos financieros mediante descuento por nómina.
Debido a los beneficios del producto y a la disminución en los riesgos de recuperación, existe una oferta y demanda creciente de crédito y seguros vía nómina, lo cual lleva al trabajador a querer conocer su capacidad de descuento, saber cuánto tiene disponible e incluso buscar incrementarla más allá de lo permitido.
Las instituciones financieras requieren realizar los descuentos vía nómina tomando como base la relación entre el trabajador y su empleador.
Las empresas empleadoras y organismos públicos tienen que destinar recursos y asumir responsabilidades que no son de su competencia, como administrar los límites de descuento, así como las incidencias y quejas que se presentan día a día.
Automatizamos el control de los límites de descuento y la capacidad de pago.
